Hva lærer du? (2024–2027)
Grad/tittel ved bestått studium
Fullført og bestått studium gir graden Bachelor i regnskap.
Studiets læringsutbytte
Kunnskap
Kandidaten:
-
har bred kunnskap om sentrale temaer, teorier, problemstillinger, prosesser, verktøy og metoder innenfor det økonomisk-administrative fagområdet, herunder:
-
hvordan kapitalmarkedene og verdipapirer fungerer, hvordan virksomheter finansieres, hvordan investeringer vurderes
-
hvordan økonomiske styringsverktøy brukes og hvordan regnskap utarbeides, rapporteres og analyseres
-
hvordan virksomheter utvikler og iverksetter strategier, hvordan de organiseres og ledes, samt hvordan produkter og tjenester markedsføres og posisjoneres
-
hvordan markedet fungerer, hvordan konsumenter og produsenter treffer sine valg og hvordan disse påvirkes av økonomisk politikk, teknologi og internasjonale rammebetingelser
-
hvordan virksomheter startes, utvikles og endres i tråd med behov, juridiske rammer og forventninger i samfunnet, slik som for eksempel bærekraft, globalisering, innovasjon og teknologiutvikling, samt den nordiske arbeidslivsmodellens betydning for arbeids- og næringsliv
-
hvordan virksomheter utøver sine aktiviteter på en etisk forsvarlig måte slik at de ivaretar sine interessenter og samtidig fremmer FNs bærekraftsmål
-
har grunnleggende kunnskap i matematikk, statistikk og samfunnsvitenskapelig metode, samt forstår hvordan metodiske verktøy brukes i forbindelse med innhenting, organisering og analyse av data
-
kjenner til fagområdenes historie, tradisjoner, egenart, plass i samfunnet, samt forsknings- og utviklingsarbeid
-
har bred kunnskap om sentrale temaer, teorier, problemstillinger, prosesser, verktøy og metoder innen regnskap og regnskapsrelaterte områder
-
har kunnskap om fagområdets egenart og historie, samt fagets og regnskapsførerens rolle i samfunnet.
Ferdigheter
Kandidaten:
-
kan anvende faglig kunnskap og relevante resultater fra forsknings- og utviklingsarbeid på praktiske og teoretiske problemstillinger og treffe begrunnede valg, herunder:
-
innhente, sortere og vurdere relevant informasjon
-
analysere økonomisk-administrative problemstillinger ved hjelpe av egnet teori og empiriske metoder
-
gjøre en kritisk vurdering av usikkerhet ved egne analyser
-
kan kommunisere innhold i analyser, metodevalg, resultater og forutsetninger både muntlig og skriftlig.
-
kan anvende arbeidslivsrelevante digitale verktøy, teknikker og uttrykksformer.
-
kan vurdere ulike typer risiko og konsekvenser av beslutninger.
-
kan anvende ulike faglige perspektiver og teoretiske tilnærminger for å forstå hvordan virksomheter fungerer.
-
kan integrere ansvarlighet og bærekraftshensyn i virksomheters forretningsmodeller og praksis.
-
kan innen praktiske og teoretiske problemstillinger i regnskap, skatt- og avgiftsrett og foretaksrett:
-
anvende analysemetoder
-
anvende relevante resultater fra forsknings- og utviklingsarbeid
-
anvende annen relevant kunnskap, og
-
begrunne sine valg
-
-
behersker sentrale og aktuelle metoder, teknikker og utrykksformer i regnskap.
-
kan i tilknytning til regnskapsoppdrag identifisere, planlegge og gjennomføre prosjekter og arbeidsoppgaver både selvstendig og i team.
-
kan finne, vurdere, bruke og henvise til informasjon og fagstoff og framstille dette slik at det belyser en problemstilling.
-
kan bidra til å produsere lovbestemt rapportering og å synliggjøre ulike regelverks betydning og konsekvenser gjennom rapportering.
Generell kompetanse
Kandidaten:
-
er bevisst egne verdier og hvordan dette påvirker egen adferd og beslutninger
-
viser evne til ansvarlighet, kritisk tenkning og etisk refleksjon
-
forstår hvordan problemstillinger, prosesser og beslutninger påvirker og påvirkes av ressurser, kontekst og verdisett
-
har grunnlag for å bidra til langsiktig verdiskaping for virksomhet og samfunn
-
har grunnlag for å operere i et internasjonalt arbeidsmarked
-
kan samarbeide i ulike kontekster og på tvers av fagområder
-
har grunnleggende forståelse av IT-systemer og -prosesser, og hvordan disse kan bidra til forretningsutvikling og verdiskaping
-
skal bidra til å fremme virksomheters innovasjons- og omstillingsevne i et omskiftelig arbeidsmarked.