Problemstilling: Hvordan er pasientsikkerhetskulturen i sykehjem i Fredrikstad?
Forskningsspørsmål:
- 1. Teamarbeid
- 2. Bemanning
- 3. Følge prosedyrer
- 4. opplæring og ferdigheter
- 5. ikke straffende tilbakemelding på feil
- 6. overganger
- 7. tilbakemelding og kommunikasjon, knyttet til uønskede hendelser
- 8. kommunikasjon og åpenhet
- 9. forventinger til nærmeste leder
- 10. Ledelse (ledelsestøtte) og organisatorisk læring.
Studentinvolvering i prosjektet:
Studenter på grunnutdanning vil delta i undersøkelsen og fylle ut spørreskjema i forbindelse med praksis i sykehjem. Det vil være aktuelt å knytte master studenter til prosjektet med delprosjekter.
Metode:
Undersøkelsen gjennomføres ved et elektronisk spørreskjema som distribueres til alle ansatte i sykehjem i Fredrikstad kommune og et antall studenter i praksis ved sykehjemmene. Spørreskjema er validert at Katrine Cappelen som har benyttet skjemaet i forbindelse med sitt doktorgradsarbeid. Vi har fått tillatelse fra Cappelen til å benytte skjemaet.
Relevante lenker
Se Capplens artikkel om samme tema med hvor hun bruker samme instrument som
det vi gjør på denne lenken.