Aktuelle saker for ansatte - Side 9

Publisert 26. nov. 2020 20:12

UiT Norges arktiske universitet er ledende innen Åpen forskning i Norge, og arrangerte 18.-19.november den femtende Munin-konferansen med nettopp dette fokuset – for første gang som heldigital konferanse. Deltakerne fra de 30 deltakerlandene diskuterte i år blant annet innføringen av Plan S fra 1.januar, trender i Åpen publisering og forskernes rettigheter knyttet til åpne lisenser.

Publisert 16. nov. 2020 14:12

For å stimulere fagmiljøene til å arbeide systematisk med utdanningskvalitet, deles det hvert år ut en pris til enkeltpersoner eller fagmiljøer som i vesentlig grad har bidratt til å utvikle og forbedre utdanningskvaliteten ved HiØ. Det har i år kommet inn i alt 13 nominasjoner til Utdanningskvalitetsprisen 2020, fra både studenter og ansatte.

Publisert 12. nov. 2020 15:42

De største og mest populære utlysningene (blant forskere) i NFR tilbudet er forskningsprosjekter og kompetanse og samarbeidsprosjekter. Neste år blir midlene lyst ut mye tidligere enn de forrige årene det vil si allerede i februar. Her er en kort beskrivelse av utlysningene og hva har forandret seg fra i fjor.

Publisert 1. nov. 2020 13:31

Fra august neste år skal HiØ organiseres i tre fakulteter med enhetlig ledelse og ansatt rektor. Styringsstrukturen på institusjons-, fakultet- og instituttnivå blir viktig. I disse dager foregår det en høring om nettopp styringsstrukturen, og her kan det menes noe om bl.a. forskningsledelse. 

Publisert 23. okt. 2020 13:13

– Både folkebibliotekene og akademia har et ansvar for å formidle kunnskap til befolkningen, og for å legge til rette for samfunnsdebatt. Høgskolen i Østfold (HiØ) undertegner nå en intensjonsavtale med folkebibliotekene i vertsbyene Halden og Fredrikstad for å ta arbeidet med dette ansvaret et skritt videre, forteller prorektor for samhandling og samfunnskontakt ved HiØ, Jo Ese. 

Publisert 7. okt. 2020 14:47

Høgskolen i Østfold tildeles kr 766 millioner i forslag til statsbudsjett. Dette tilsvarer en realvekst på 5,0 prosent. – En betydelig andel av høgskolens bevilgning er resultatbasert og mye av budsjettveksten skyldes høgskolens gode resultatutvikling, sier rektor Lars-Petter Jelsness-Jørgensen.

Publisert 2. okt. 2020 00:00

I mer enn et halvt år har vi som lærings- og forskningsfelleskap måttet tilpasse oss de stadig vekslende konsekvensene av SARS-CoV-2 (Covid-19). Særlig krevende vet vi at det var i det vi kan kalle akuttfasen, fra 12. mars og fram mot sommeren. Planlagt undervisningopplegg måtte konverteres til digitale løsninger, forsknings- og utviklingsaktiviteter settes på vent til fordel for å gi studentene et godt studietilbud og god studieoppfølging, og for enkelte måtte lenge planlagte forskningsopphold avbrytes. Prisen har for mange vært høy.